Epargne retraite : ce qui change avec le report du prélèvement à la source
Le Premier ministre a annoncé le 7 juin 2017 la mise en place du prélèvement de l’impôt sur le revenu à la source non plus en 2018, mais en 2019. Une bonne nouvelle pour les titulaires d’un produit d’épargne retraite. Les souscripteurs d’un plan d’épargne retraite populaire (Perp) ou d’un contrat de retraite Madelin vont […]
Allongement de la pension d’invalidité pour les chômeurs seniors
A compter du 1er septembre 2017, les demandeurs d’emploi invalides pourront, sous certaines conditions, percevoir six mois de plus de pension d’invalidité avant de toucher leur retraite, annonce un décret paru le 11 mai dernier. Un décret publié le 11 mai 2017 au Journal Officiel repousse le versement de la pension d’invalidité dans le temps […]
2016 : Chiffres clés de l’assurance retraite
La Caisse nationale d’assurance vieillesse vient de communiquer ses chiffres 2016. Voici quelques uns des plus marquants : Chiffres au 31.12.2016 – Caisse nationale d’assurance vieillesse
Les réformes baissent le montant des retraites
Les différentes dispositions instaurées entre 2010 et 2015 vont diminuer le montant cumulé des pensions obligatoires de 4,5 % en moyenne et jusqu’à 10 % pour les bas salaires, selon une récente étude du ministère des Affaires sociales. Les dernières réformes des retraites vont avoir un impact non négligeable sur le niveau des pensions. Sans […]
Portrait-robot du titulaire du compte pénibilité
Selon les premières données récoltées, plus de 500 000 personnes disposaient d’un compte personnel de prévention de la pénibilité fin 2015, soit 2,2 % des salariés français. Ce sont des hommes à 76 %. Alors que le compte personnel de prévention de la pénibilité (C3P) a été lancé le 1er janvier 2015, on en sait […]
- Coup de projecteur sur les retraites Lire la suite
- Revue d’actualité – 3e trimestre 2016 Lire la suite
- Revue d’actualité – 2e trimestre 2016 Lire la suite
- Revue d’actualité – 1er trimestre 2016 Lire la suite
- Epargne retraite : pour une égalité de traitement entre salariés et non-salariés Lire la suite